Digitaler Impuls: Jungen und junge Männer für soziale Berufe gewinnen
Wie finden Jungen und junge Männer ihren Weg in soziale Berufe? Und wie lässt sich der wachsende Einfluss extremer Männlichkeitsanforderungen in Social Media konstruktiv auffangen? Darum geht es im nächsten Impuls der digitalen Reihe des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. (kompetenzz) mit Stephan Höyng, Professor für geschlechterdifferenzierte Jungen- und Männerarbeit an der Katholischen Hochschule für Sozialwesen Berlin und Mitglied im Kuratorium von kompetenzz.
Jungen und junge Männer begegnen heute verschiedenen Vorstellungen davon, was Männlichkeit bedeutet, unter anderem in Social Media. Klischeehafte Männlichkeitsbilder erschweren es ihnen dabei, soziale Talente zu entwickeln und berufliche Perspektiven jenseits klassischer Männlichkeitsnormen zu entdecken.
In seinem Impuls zeigt Stephan Höyng auf, welche Zugänge für Jungen und junge Männer funktionieren, was No-Gos sind und warum sich eine partizipative Vorgehensweise lohnt. Seine Empfehlungen basieren auch auf dem von ihm koordinierten Modellprogramm "Männer in Kitas".
12. März 2026 | 12:00–12:25 Uhr | Online via Webex
Die Teilnahme ist kostenlos, eine Anmeldung ist nicht erforderlich.
Mit der digitale Impulsreihe laden wir dazu ein, neue Perspektiven zu entwickeln und gewohnte Sichtweisen zu hinterfragen. Gemeinsam mit Expertinnen und Experten aus unserem Netzwerk werfen wir einen frischen Blick auf das Thema "Chancengleichheit".
Der Impuls findet im Vorfeld des bundesweiten Boys'Day am 23. April 2026 statt. Die bundesweite Koordinierungsstelle des Boys'Day – Jungen-Zukunftstags ist im Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V. angesiedelt. Der Boys'Day wird gefördert durch das Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend.
Alle Infos und Aufzeichnungen der digitalen Impulsreihe von kompetenzz Chancengleichheit neu denken.